Travailler ensemble sans se ressembler
Cohésion d’équipe et projet pédagogique. Pourquoi deux professionnels compétents peuvent être en désaccord permanent sans que personne ait tort.
Ce qui se passe réellement
Les désaccords d’équipe se logent rarement dans les grands principes. Ils se logent dans le rapport au bruit, au rangement, au risque, à l’autonomie. Chacun croit défendre une pratique quand il défend un fonctionnement.
Faute d’endroit pour en parler, ces écarts deviennent des jugements sur les personnes, puis de l’évitement. Un projet pédagogique écrit par la direction seule ne les règle pas : il les recouvre.
Un document que l’équipe n’a pas pensé est un classeur au placard, quel que soit l’outil qui l’a produit.
Ce que chaque participant sait faire en fin de formation
Ces objectifs sont contractuels et ils sont évalués. Ce qui change d’une structure à l’autre, c’est le chemin pour y arriver.
- Identifier son propre mode de fonctionnement professionnel et repérer ceux de ses collègues.
- Formuler un désaccord sur une pratique sans mettre en cause la personne.
- Construire des repères communs sur deux ou trois pratiques que l’équipe applique différemment.
- Contribuer à l’écriture ou à la réécriture du projet pédagogique à partir de ce qui a été travaillé en équipe.
Plus de matière qu’une journée n’en contient
C’est volontaire : l’analyse de votre besoin décide de ce qu’on garde, et ce choix vous est remis par écrit avant la journée.
Le programme est fixe. Le chemin est le vôtre.
Entretien de cadrage avec la direction, questionnaire à l’équipe, lecture de vos documents, puis une fiche d’adaptation que vous validez avant que je construise la journée : elle précise les objectifs priorisés chez vous, les séquences retenues, celles qui sont écartées et pourquoi.
Comprendre la méthode · voir le détail de ce processus sur un programme
Les modalités
- Durée
- 7 h ou 2 jours le deuxième jour pour aller jusqu’à l’écriture du projet
- Tarif
- 1 950 ou 3 500 € HT 2 340 € ou 4 200 € TTC
- Public
- Tout l’EAJE auxiliaires, EJE, CAP AEPE, agents, infirmières, direction
- Prérequis
- Aucun exercer ou avoir exercé auprès de jeunes enfants en collectivité
- Délai d’accès
- 3 semaines le temps de l’analyse du besoin
Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Référente : Virginie Julien, 06 37 91 40 88, chaque situation fait l’objet d’une étude d’adaptation dès l’entretien de cadrage. Dispensée dans le cadre de la certification Qualiopi (actions de formation) de YOGAM Coaching, déclaration d’activité n° 11941287994. Prise en charge OPCO possible. Tarifs en HT, TVA 20 %. Voir les conditions générales de vente.