Nourrir le tout-petit
Allaitement en structure, diversification, moment du repas. Le premier des besoins fondamentaux, et celui qui met le plus de professionnels en difficulté face aux familles.
Ce qui se passe réellement
Recueillir et conserver le lait maternel, réchauffer sans détruire, accompagner un bébé qui refuse le biberon, répondre à une mère qui allaite encore à dix-huit mois sans lui faire sentir qu’elle dérange. Ces situations reviennent chaque année et trouvent rarement de réponse d’équipe.
Le moment du repas concentre ensuite tout le reste : le rythme imposé par l’organisation, le nombre d’adultes à table, les représentations de chacun sur ce qu’un enfant doit manger, et la tension du pic de fin de matinée.
Animé par une infirmière puéricultrice. Sur ce sujet, le diplôme n’est pas un argument marketing : c’est ce qui permet de répondre aux questions précises des familles.
Ce que chaque participant sait faire en fin de formation
Ces objectifs sont contractuels et ils sont évalués. Ce qui change d’une structure à l’autre, c’est le chemin pour y arriver.
- Appliquer les recommandations en vigueur sur le recueil, le transport, la conservation et le réchauffage du lait maternel en collectivité.
- Accompagner une mère dans la poursuite de son allaitement après la reprise du travail, sans jugement ni injonction.
- Identifier les repères actuels de la diversification et distinguer ce qui relève de la recommandation de ce qui relève de l’habitude d’équipe.
- Aménager le moment du repas comme un temps relationnel : installation, rythme, posture de l’adulte, respect des signaux de faim et de satiété.
Plus de matière qu’une journée n’en contient
C’est volontaire : l’analyse de votre besoin décide de ce qu’on garde, et ce choix vous est remis par écrit avant la journée.
Le programme est fixe. Le chemin est le vôtre.
Entretien de cadrage avec la direction, questionnaire à l’équipe, lecture de vos documents, puis une fiche d’adaptation que vous validez avant que je construise la journée : elle précise les objectifs priorisés chez vous, les séquences retenues, celles qui sont écartées et pourquoi.
Comprendre la méthode · voir le détail de ce processus sur un programme
Les modalités
- Durée
- 3h30 ou 7 h demi-journée sur l’allaitement seul, journée complète avec la diversification et les repas
- Tarif
- 1 100 ou 1 950 € HT 1 320 € ou 2 340 € TTC
- Public
- Tout l’EAJE auxiliaires, EJE, CAP AEPE, agents, infirmières, direction
- Prérequis
- Aucun exercer ou avoir exercé auprès de jeunes enfants en collectivité
- Délai d’accès
- 3 semaines le temps de l’analyse du besoin
Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Référente : Virginie Julien, 06 37 91 40 88, chaque situation fait l’objet d’une étude d’adaptation dès l’entretien de cadrage. Dispensée dans le cadre de la certification Qualiopi (actions de formation) de YOGAM Coaching, déclaration d’activité n° 11941287994. Prise en charge OPCO possible. Tarifs en HT, TVA 20 %. Voir les conditions générales de vente.